Inveniens Kontakt

Registrierung für Juristen

Die Registrierung bei der Inveniens ist unverbindlich und kostenlos. Wir benötigen lediglich Ihre Kontaktdaten und Ihren Lebenslauf.


Sie sind Jurist oder Juristin und bereit für den nächsten Karriereschritt, wissen jedoch noch nicht, wie dieser aussehen soll oder finden keine passende Stelle? Wir helfen Ihnen gerne weiter.

Wir, die Inveniens GmbH, sind eine auf Juristen spezialisierte Personalberatung. Im Gegensatz zu anderen Personalberatungen verfolgen wir jedoch das Prinzip der vertikalen Marktspezialisierung: Jeder unserer Personalberater ist Ansprechpartner für ein einzelnes Fachgebiet und genau auf dieses spezialisiert. Diese vertikale Marktspezialisierung ermöglicht uns nicht nur den Zugriff auf ein nahezu vollständiges Netzwerk von Kanzleien und Wirtschaftsunternehmen, Partnern und Entscheidungsträgern, sondern auch eine hochprofessionelle und auf individuelle Wünsche und Bedürfnisse zugeschnittene Beratung der Kandidaten.

Als Bewerber/in bieten wir Ihnen zwei Vermittlungsdienstleistungen an:

Stellenvermittlung & Karriereberatung

Ziel der Stellenvermittlung ist es, Ihnen Ihre Traumstelle durch eine komplette Stellenmarktanalyse und enge Zusammenarbeit zu vermitteln. Die Stellenvermittlung unterscheidet sich von der Personalvermittlung dadurch, dass die Personalvermittlung vom Arbeitgeber in Auftrag gegeben wird und die Stellenvermittlungvermittlung von dem Bewerber selbst:

  • Gemeinsam mit Ihnen erstellen wir genaue Suchkriterien, die neben fachlichen auch persönliche Qualifikationen, sowie Ihre Wünsche und Vorstellungen zur Stellensuche enthalten.
  • Wir prüfen, ob bereits entsprechende Stellenangebote vorliegen und sondieren den verdeckten Stellenmarkt bzgl. weiterer Optionen.
  • In Absprache mit dem Bewerber setzen wir uns dann mit den Entscheidungsträgern der gewünschten Positionen in Verbindung und stellen so den Kontakt zwischen Bewerber und potentiellem Arbeitgeber her. Dieser erfolgt zunächst anonym und nach Einwilligung des Kandidaten mit offengelegten Daten.
  • Im Anschluss wird der weitere Bewerbungsprozess von uns betreut.
  • Somit sind beste Voraussetzungen geschaffen, dass durch unsere zielgerichtete Suche und Vermittlung ein Arbeitsvertrag zwischen Arbeitgeber und Kandidaten zustande kommt.

Die professionelle Stellenvermittlung der Invenies hat mehrere Vorteile gegenüber der Stellensuche, die vom Bewerber selbst durchgeführt wird:

Zugang zum verdeckten Stellenmarkt

Bisher haben Sie sicherlich schon einige Erfahrungen mit dem offenen Stellenmarkt gesammelt - allerdings existiert daneben auch ein mindestens genauso großer verdeckter Stellenmarkt. Viele Vakanzen werden aus verschiedenen Gründen nicht öffentlich ausgeschrieben. Mangels freiem Zugang bewirbt sich daher nur ein geringer Anteil der Bewerber auf diese verdeckten Positionen. Wir besitzen Kenntnis von Positionen, die nie öffentlich ausgeschrieben werden und können Ihnen so den Zugang zu diesem verdeckten Stellenmarkt ermöglichen.

Mit uns haben Sie den maximalen Zugriff auf die meisten existierenden Positionen!

Übernehmen der Stellensuche

Nach geeigneten Stellen suchen, Bewerbungen schreiben, Vorstellungsgespräche wahrnehmen - das alles kostet Zeit. Nutzen Sie Ihre wertvolle Zeit anders und lassen Sie sich die Stellensuche von uns abnehmen. Wir suchen für Sie gezielt nach Positionen, die Ihren Vorstellungen und Wünschen entsprechen. Sie müssen dann nur noch das Vorstellungsgespräch wahrnehmen sowie idealerweise einen entsprechenden Arbeitsvertrag unterschreiben. Ein minimaler Aufwand und maximale Zeitersparnis für Sie!

Expertise des Personalberaters

Eine neue Stelle kann unter Umständen eine Umstellung Ihres bisherigen Alltags bedeuten. Unsere Personalberater verfügen über Informationen, die Sie keiner Stellenanzeige oder Internetpräsenz entnehmen können, die aber für Ihre Entscheidung von Bedeutung sind. Unsere Berater kennen nahezu den gesamten Markt und damit Vor- und Nachteile der einzelnen Arbeitgeber. Mit uns können Sie Ihren nächsten Karriereschritt mit allen für Sie wichtigen Gesichtspunkten zuverlässig und sicher planen.

Keine Kosten für Bewerber!

Die “klassische” Personalvermittlung & Karriereberatung

Inveniens arbeitet mit Arbeitgebern bundesweit zusammen. Wenn eine Kanzlei oder ein Unternehmen Bedarf an Mitarbeitern oder Mitarbeiterinnen im juriistischen Bereich hat, werden wir beauftragt passende Kandidaten zu suchen und zu vermitteln. Juristen können sich auf ausgeschriebene Vakanzen bewerben und/oder sich bei uns registrieren. Bei der klassischen Personalberatungsdienstleistung werden zuerst immer die Kandidaten in unserem eigenen Kandidatenportfolio über passende neue Stellen informiert.
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Hinweise zum Datenschutz können Sie unserer Datenschutzerklärung entnehmen.