Die erfolgsbasierte Vermittlung von Juristinnen und Juristen für Unternehmen und Kanzleien ist für Sie als Auftraggeber völlig risikolos. Eine Provision fällt nur bei erfolgreicher Vermittlung an – also nur dann, wenn INVENIENS die offene Stelle zu Ihrer Zufriedenheit besetzt hat.
Als spezialisierte Personalberatung für den juristischen Arbeitsmarkt sind wir perfekt positioniert, um genau die richtige Person für Sie zu finden. Mit uns bekommen Sie die Volljuristin oder den Volljuristen, den Rechtsanwalt oder die Steuerberaterin, die zu Ihrer offenen Stelle und zu Ihrem Haus passen.
Zunächst legen wir gemeinsam mit Ihnen ein Anforderungsprofil fest. Es beschreibt präzise, welche Qualifikation Ihr neuer Anwalt oder die neue Volljuristin mitbringen soll.
INVENIENS verfügt über eine Vielzahl an Bewerber-Profilen von Rechtsanwälten, Volljuristinnen und Steuerberatern.
Dazu kommt der verdeckte Arbeitsmarkt: Unsere Beraterinnen und Berater sind alle eng mit „ihrem“ Rechtsgebiet verbunden und haben exzellente Kontakte in Kanzleien und Unternehmen. So erfahren wir von vielen wechselwilligen Volljuristen, selbst wenn diese nicht aktiv suchen. Außerdem behalten wir Social-Media-Treffpunkte von Rechtsanwälten und juristische Plattformen im Auge.
Aus diesem Informationsnetzwerk filtern wir Bewerberinnen und Bewerber aus, die zur offenen Stelle passen und Ihrem Bedarf entsprechen.
INVENIENS übernimmt den Kontakt zu den Kandidatinnen und Kandidaten, bei denen Sie grünes Licht geben. Wir organisieren das Vorstellungsgespräch, werten es gemeinsam mit Ihnen aus, übernehmen Zu- oder Absage und kümmern uns auch nach der Unterschrift unter dem Arbeitsvertrag um einen reibungslosen Start.
